张家口工伤八级伤残赔偿费用包含多项内容，一般会有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，具体金额要结合本人工资、当地职工平均工资等情况确定。
1. 一次性伤残补助金：依据《工伤保险条例》，八级伤残为11个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。在张家口，一次性工伤医疗补助金标准为解除或者终止劳动、人事关系时本省上一年度职工月平均工资的20个月工资；一次性伤残就业补助金标准为解除或者终止劳动、人事关系时本省上一年度职工月平均工资的8个月工资。
3. 其他费用：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费等，也都由工伤保险基金支付。停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
举例说明：
小张在张家口工作，月工资为5000元，因工伤被鉴定为八级伤残。经核算当地上一年度职工月平均工资为6000元。那么他的一次性伤残补助金为11×5000 = 55000元。一次性工伤医疗补助金为20×6000 = 120000元，一次性伤残就业补助金为8×6000 = 48000元。另外，如果他治疗工伤花费了医疗费用30000元，康复费用10000元，住院伙食补助费2000元等，这些费用在符合规定的情况下也都能得到赔偿。若他停工留薪期为3个月，单位还需每月按5000元支付工资。
法律解析：
《工伤保险条例》是规范工伤认定、劳动能力鉴定以及工伤保险待遇等方面的重要法律依据。其目的在于保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。地方政府根据当地实际情况制定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准，既能保障工伤职工的权益，又能考虑到地方经济发展水平和用人单位的承受能力。
注意事项：
1. 及时申请工伤认定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 准确确定本人工资：在计算一次性伤残补助金等赔偿项目时，本人工资的确定至关重要，要确保工资数据准确无误。
3. 注意赔偿申请的时效性：各项赔偿的申请都有一定的时间要求，要在规定时间内办理相关手续，避免因超时而无法获得赔偿。
4. 保留相关证据：如医疗费用发票、诊断证明、病历等，这些都是申请赔偿的重要依据。
总结来说，张家口工伤八级伤残赔偿涉及多项费用，具体金额要结合实际情况计算。在处理工伤赔偿事宜时，要严格按照法律规定的程序和要求进行。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如遇到法律问题建议本站免费在线问律师，获取专业律师的解答。
