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单方解除

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劳动合同可以在哪些情形下被单方解除

劳动合同可以在哪些情形下被单方解除

劳动合同在用人单位和劳动者符合法定情形时可单方解除。对于用人单位而言,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,在劳动者出现以下情形时,用人单位可以单方解除劳动合同:1.在试用期间被证明不符合录用条件的。这要求用人单位在招聘时明确岗位录用条件,并在试用期内有证据证明劳动者

劳动合同 发布时间:6天前 63次浏览